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Na sexta-feira passada (14/11), aconteceu Reunião Regional do Itaú-Unibanco na sede do Sintraf-Poços de Caldas/MG. Estavam presentes representantes do Itaú-Unibanco, Marco Aurélio de Oliveira e Romualdo Garbos, membros da Comissão de Negociação do Itaú-Unibanco, a diretora de Finanças da CONTEC, Rumiko Tanaka. Participaram do evento os diretores dos sindicatos do Estado de Minas Gerais e representando a Feeb MG/GO/TO e DF, seu diretor Alvimar Paiva.
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bertura da reunião regional da base da Feeb MG/GO/TO e DF foi feita pelo presidente do Sintraf de Poços de Caldas/MG, Agnaldo Alves Viana, que é membro da Comissão da Negociação da Fenaban, representando a FEEB MG/GO/ TO e DF e membro da COE/CONTEC Itaú-Unibanco. Na ocasião, o presidente do Sintraf Poços de Caldas/MG deu as boas-vindas aos participantes e destacou a importância da realização daquela reunião com a presença dos representantes do Banco Itaú/Unibanco, Feeb MG/GO/TO e DF e CONTEC. Para ele a iniciativa aproxima o banco dos problemas da região, facilitando e contribuindo na busca de soluções e mudanças necessárias.
Iniciando a reunião, os participantes passaram a usar a palavra apontando diversos problemas regionais relacionados aos Planos de Saúde, convênios médicos e exames laboratoriais. Os sindicatos solicitaram que os planos da Unimed Regional e da Fundação passassem para Unimed Nacional.
Os representantes do Itaú/Unibanco explicaram sobre os planos e ficaram de buscar soluções para os problemas apresentados.
Os sindicatos fizeram ainda vários depoimentos com relação à saúde dos funcionários e relacionaram determinadas doenças, como a depressão, ansiedade, síndrome de pânico e outras, a exigência de cumprimento de metas, que têm sido abusivas, caracterizando assédio moral. Também foi colocada a questão de perseguições e ameaças de demissões.
Os representantes do Banco Itaú-Unibanco disseram que esses problemas foram apresentados em nível nacional e, que está sendo também observados na Mesa de Negociação da FENABAN. Afirmaram ainda que não é orientação do banco determinadas exigências ocorridas regionalmente. Colocaram que caso haja esses problemas, seja acionado o Ombudsman do Banco Itaú-Unibanco.
Os sindicatos solicitaram uma avaliação sobre as transferências dos funcionários, que estão cobrindo férias dos colegas. Foram ainda levantados vários problemas sobre fracionamento do período do gozo de férias, que são de 30 dias para todo bancário.
Quanto às demissões, os sindicatos relataram vários problemas relativos a essa questão.
O banco anotou todos os problemas apontados pelos diretores dos sindicatos do Estado de Minas Gerais, levando para estudo, avaliação e busca de soluções.
A realização da primeira reunião regional do Itaú-Unibanco teve apoio da Feeb MG/GO/TO e DF e, da CONTEC.
AVALIAÇÃO – A diretora de Finanças da CONTEC, Rumiko Tanaka, agradeceu a vinda dos representantes do banco; a presença das entidades do Estado de Minas Gerais; o apoio da FEEB MG; e principalmente a forma como o presidente da Sintraf Poços Caldas/MG, Agnaldo Viana recebeu em sua casa a primeira Reunião Regional do Itaú/Unibanco com muita organização.
A avaliação das entidades, que participaram do evento, foi que reuniões regionalizadas têm muita eficiência. Todos apoiaram a iniciativa e solicitaram mais reuniões similares.
Desta forma, concluímos que a reunião serviu para melhorar o relacionamento com a área sindical/trabalhista do Itaú/Unibanco. (Fonte: Contec)
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